Wo Wertschätzung fehlt,
geht Wertschöpfung verloren.
Denn Beschäftigte verlassen nicht ein Unternehmen,
sie verlassen Vorgesetzte.
Gallup Engagement Index 2023Wie gut wurden Sie auf diese Rolle vorbereitet?
Souveräne Führung.
Starke Teams.
Zukunftsfähige Organisationen.
Für Betriebe, die Beschäftigte nicht nur finden, sondern binden möchten.
Ich unterstütze Unternehmen, Leitungskräfte und Teams mit Coachings, Seminaren und Beratungen dabei, resilienter mit Krisen umzugehen, Überlastung vorzubeugen und ein starkes WIR zu entwickeln.
Ausgewählte Auftraggeber & Partner
Wie kann ich Sie unterstützen?
Manche Herausforderungen brauchen neues Wissen. Andere brauchen einen klaren Blick von außen und eine individuelle Begleitung. Wählen Sie den Weg, der zu Ihrer aktuellen Situation passt.
Seminare & Trainings
Seminare und Trainings, die im Alltag nachhaltig wirken.
Praxisnahes Wissen, das Führungskräfte und Teams im Arbeitsalltag wirklich anwenden können – von positiv-produktiver Führung und Kommunikation bis zu Resilienz, Konfliktklärung und Teamentwicklung.
- Positiv-produktive Führung und Feedbackkultur
- Kommunikation und Mitarbeitergespräche
- Resilienz und Stresskompetenz
- Konfliktmanagement und Mobbingprävention
- Betriebliches Gesundheitsmanagement und BEM
- Team- und Organisationsentwicklung
Beratung & Coaching
Klarheit für Führung, Zusammenarbeit und Veränderung.
Individuelle Beratung und Coaching für tragfähige Entscheidungen, souveräne Führung und zukunftsfähige Organisationen. Ich begleite Geschäftsführungen, Führungskräfte und Teams dabei, ihre Situation zu klären und passende nächste Schritte zu entwickeln.
- Organisations- und Personalentwicklung
- Führungskräfte-Coaching
- Teamentwicklung und Rollenklärung
- Konfliktmoderation und Rollenklärung
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- BEM und psychische Gefährdungsbeurteilung
- Mentoring und Mitarbeiterbindung
ZIELführend Leader
Das Mentoringprogramm für souveräne Führung, stabile Teams und eine stärkere Mitarbeiterbindung.
Das Programm richtet sich an Unternehmerinnen, Unternehmer und Führungskräfte – insbesondere in sozialen Einrichtungen und Organisationen –, die Mitarbeitende nicht nur finden, sondern langfristig binden möchten. Im Mittelpunkt stehen persönliche Führungskompetenz, eine tragfähige Teamkultur und Werkzeuge, die im anspruchsvollen Führungsalltag wirklich funktionieren.
Mehr Sicherheit und Klarheit
Souveränität in der eigenen Führungsrolle – auch in anspruchsvollen und hochdynamischen Situationen.
Wertschätzende Teamkultur & Bindung
Eine wertschätzende Atmosphäre und starke Mitarbeiterbindung, damit gute Kräfte gerne bleiben.
Konkrete Werkzeuge für die Praxis
Praxisnahe Instrumente für Kommunikation, Konfliktklärung, Resilienz und Veränderungsprozesse.
Veränderung beginnt mit Klarheit – und mit Wertschätzung.
Ich begleite Führungskräfte, Teams und Organisationen dort, wo hohe Anforderungen, Veränderungsdruck und Zusammenarbeit aufeinandertreffen.
Als Diplom-Sozialökonomin, systemischer Coach und erfahrene Trainerin verbinde ich fundiertes Wissen mit pragmatischen Lösungen, die im Arbeitsalltag tragfähig sind. Dabei geht es nicht um Patentrezepte, sondern um genaues Hinschauen, offene Gespräche und Schritte, die zur jeweiligen Organisation passen.
Yvonne Müller kennenlernen„Wo die Wertschätzung fehlt, geht auch die Wertschöpfung verloren.“
Erfahrung, die sich im Alltag bewährt
Seit vielen Jahren begleitet Yvonne Müller Menschen und Organisationen in Veränderungs-, Führungs- und Entwicklungsprozessen.
Jahre Erfahrung in der Erwachsenenbildung
Seit diesem Jahr selbstständig mit YM Coaching
Bis zu 180 Seminar- und Trainingstage pro Jahr
Begleitete Kunden und Organisationen
Die Werte sind vor Veröffentlichung von der Kundin zu bestätigen. Keine weiteren Zahlen wurden ergänzt.
Qualifikation mit Substanz
Fundierte Ausbildung, kontinuierliche Weiterbildung und langjährige Praxiserfahrung bilden die Grundlage jeder Zusammenarbeit. Je nach Vorhaben können zudem aktuelle Beratungs- und Coachingförderungen infrage kommen.
INQA-Coaching
Autorisierter INQA-Coach · Agil in die digitale Zukunft
Offensive Mittelstand
Autorisierte Beraterin bis Ende 2027 · OM-Beraterdatenbank
Wingwave®
Zertifiziertes Kurzzeit-Coaching für punktgenaue Leistungssteigerung
Basic Agile Master
ineko – Institut an der Universität zu Köln · Yvonne Müller
BAFA-Förderung
Bundesamt für Wirtschaft und Ausfuhrkontrolle · Förderung unternehmerischen Know-hows
Weitere Schwerpunkte & Qualifikationen
Förderhinweis: Ob und in welchem Umfang eine Förderung (z. B. über INQA-Coaching oder BAFA) möglich ist, hängt vom Unternehmen und dem konkreten Vorhaben ab. Die passenden Möglichkeiten klären wir transparent im persönlichen Gespräch.
Vertrauen aus der Praxis
Yvonne Müller arbeitet mit Unternehmen, öffentlichen Einrichtungen, Berufsgenossenschaften, Bildungsträgern und sozialen Organisationen zusammen.
KiEZ Sebnitz
Kinder- und Jugenderholungszentrum
Leipziger Messe
Messe- und Kongresswesen
RKW campus
Bildungspartner für Unternehmen
Landeshauptstadt Dresden
Öffentliche Verwaltung
AOK PLUS
Die Gesundheitskasse für Sachsen und Thüringen
BGW
Berufsgenossenschaft für Gesundheitsdienst und Wohlfahrtspflege
VBG
Verwaltungs-Berufsgenossenschaft
BKK Landesverband
Betriebskrankenkassen
DGUV
Deutsche Gesetzliche Unfallversicherung
Creditreform
Wirtschaftsinformation und Inkasso
Was Kunden über die Zusammenarbeit sagen
Die folgenden Rückmeldungen stammen aus unterschiedlichen Projekten und Zeiträumen. Sie geben persönliche Einblicke in die Zusammenarbeit.
„Wir, das Führungsteam der Gemeinde Ottendorf-Okrilla, sind auf Frau Müller zugegangen mit der Bitte unsere Mitarbeiter-Jahresgespräche sowie die Gespräche im Rahmen des Betriebl. Eingliederungsmanagements weiterzuentwickeln. Im Vordergrund der insgesamt dreitägigen Coachings standen unsere jährlichen LOB- Gespräche wie auch die BEM-Gespräche, die dazugehörige Vorbereitung und die praktische Durchführung anhand von Fallbeispielen. Weitere Themen wie die souveräne Gesprächsführung unter Einbeziehung der Kriterien zur Leistungsorientierten Vergütung, lösungsorientierte Wege finden, blockierende Verhaltensmuster aufzeigen und mittels gesunder Selbstreflexion neue Wege gehen, wurden ebenfalls aufgegriffen. In diesen insg. drei Tagen konnten wir viel Input sammeln, wertvolle Tipps mitnehmen und verschiedene Lösungsansätze betrachten. Für alle Beteiligten war das Coaching durch Frau Müller ein absoluter Gewinn. Durch Ihre vielfältige Qualifikation und Erfahrung hat sie uns eine ganzheitliche Betrachtung und Betreuung geboten, die neue Impulse für die persönliche und berufliche Entwicklung zur Folge hatten. Vielen Dank für diese kompetente Unterstützung und Motivation des gesamten Teams.“
Cornelia Richter
Bürgermeister und obere Führungsebene der Gemeinde Ottendorf-Okrilla
Yvonne Müller führt als erfahrene und kompetente Dozentin seit 2016 im Auftrag der RKW Sachsen GmbH erfolgreich Trainings zu den Themen des betrieblichen Gesundheitsmanagements durch. U.a. zu den Themen Implementierung sowie Gesprächsführung zum Betr. Eingliederungsmanagements oder psychisch auffälligen Mitarbeiter. Sie berät auch zur Erstellung der Gefährdungsbeurteilung Psyche. Ob in den offenen Seminaren (Präsenz bzw. online) oder Inhouse-Schulungen, Frau Müller überzeugt unsere Kunden mit ihrer hohen Fachkompetenz und praxisnahen Wissensvermittlung. Das zeigt sich auch im durchweg positiven Feedback unserer Teilnehmenden. Gern empfehlen wir Yvonne Müller weiter und freuen uns auf zukünftige gemeinsame Projekte
Cornelia Stangner
RKW, Seminarorganisation | Marketing
In den Jahren 2021 und 2022 nahm eine Verwaltungseinheit der Landeshauptstadt Dresden die Leistungen von Yvonne Müller in Form einer Prozessbegleitung in Anspruch. Ziel war es, gut gelingende Kommunikationsprozesse aufzubauen und zu vermitteln. Gemeinsam wurde ein verbindlicher Leitfaden mit Parametern wertschätzender Kommunikation erarbeitet. Des Weiteren standen Methoden zu konstruktivem Umgang mit Konfliktsituationen und Kritik im Fokus der Sitzungen. Die Ergebnisse dieses Lernprozesses sichern bis heute die Handhabe selbst komplizierter Anliegen. Frau Müller konnte sehr gut auf individuelle Belange der Beteiligten eingehen und diese in den Prozess integrieren. Durch ihre Prozess-Steuerung entstand eine außerordentliche Gruppendynamik mit sehr konstruktiven Ergebnissen. Wir danken Yvonne Müller ausdrücklich für ihre geleistete Arbeit
Das Team einer Verwaltungseinheit
Landeshauptstadt Dresden
oder direkt einen Termin
30 Minuten für Ihr Anliegen
In einem unverbindlichen Erstgespräch klären wir Ihre Situation und einen sinnvollen nächsten Schritt.
Die Terminbuchung erfolgt über das externe Buchungssystem. Ein Klick lädt den Kalender an dieser Stelle.
Bei welchen Herausforderungen kann ich Sie unterstützen?
Ob Seminar, Beratung, Coaching oder Mentoring: Schildern Sie kurz, worum es geht. Ich melde mich persönlich bei Ihnen und wir klären gemeinsam, welcher nächste Schritt sinnvoll ist.
